Auditoria Trabalhista

Auditoria Trabalhista no Agronegócio

Auditoria Trabalhista no Agronegócio

Auditoria Trabalhista No Agronegócio, como evitar processos trabalhistas repetitivos. Bem como, sua importância para evitar autuações e multas da fiscalização. Ainda prevenir que fraudes e crimes sejam cometidos nas empresas. Dessa forma, em 13 anos de advocacia o padrão de erro é o mesmo. Em qualquer agronegócio, seja ela de qualquer ramo. Ademais, os mesmos erros são executados diariamente na área trabalhista. Tais erros acarretam a mesma consequência. Qual seja? Processos trabalhistas. As empresas são acionadas sempre pelos mesmos erros em processos trabalhistas ou autuações Continue lendo

Trabalho Escravo Rural

Trabalho Escravo Rural

Trabalho Escravo Rural, ainda existe em pleno século XXI? Sim! Inclusive, o Trabalho Escravo Rural é mais comum do que você pode imaginar. Pois, o Produtor Rural pode a qualquer momento receber a visita dos Auditores Fiscais do Trabalho. Assim, ele acabar sendo multado e registrado violação a direitos a dignidade humana dos seus trabalhadores. A princípio, o Produtor Rural pode pensar neste exato momento: O que eu fiz para ser acusado de cometer Trabalho Escravo Rural? Aqueles velhos hábitos que o Produtor Rural não Continue lendo

O Programa de Compliance e a Mentoria

O Programa de Compliance e a Mentoria

O Programa de Compliance e a Mentoria. O que eles têm em comum? Como eles se complementam? A seguir, o que o programa de compliance, a mentoria e o plano de negócios estratégicos tem em comum. Dessa vez, o post é bem direto e rápido. A Mentoria A Mentoria é uma metodologia, que reúne um conjunto de técnicas que visa desenvolver, guiar, aconselhar e incentivar líderes, em objetivos específicos. De modo, que mentores usam de seus conhecimentos táticos e empíricos para guiar os mentorandos na Continue lendo

Pequenos vazamentos de dinheiro que deixa você pobre. Como descobrir?

Pequenos vazamentos de dinheiro que deixa você pobre. Como descobrir?

Redução de custos nas empresas Pequenos vazamentos de dinheiro que deixa você pobre. Como descobrir? Assim contribuindo para a redução de custos em sua empresa. Como as empresas podem evitar desperdício de dinheiro? Como você pode fazer o mesmo a partir de hoje? Visto que a pesada carga tributária no Brasil é uma dor de cabeça real. Agora imagine está carga tributária mais pesada ainda, por erros no cotidiano das rotinas trabalhistas em sua empresa. Será que sua empresa atende correta e adequadamente a legislação Continue lendo

Auditoria – CRA

Auditoria – CRA

Auditoria – CRA ou Compliance Risk Assessment. A primeira e mais importante auditoria – CRA em gestão de riscos de corrupção, pois desde a constituição de sua empresa você está exposto a tal risco. Assim, toda e qualquer demanda a qual exija relacionar-se com Administração Pública é um fator de risco para a corrupção. Portanto, uma Auditoria – CRA que combate as fraudes e a corrupção é a primeira e mais importante. Já a segunda em grau de importância é a Auditoria – CRA trabalhista Continue lendo

Na era do eSocial – Entrevista com Zenaide Carvalho

Na era do eSocial – Entrevista com Zenaide Carvalho

Nossa entrevistada é a simpática e competente professora e contadora Zenaide Carvalho para falar a respeito do tão temido eSocial. A professora Zenaide é especialista em eSocial e proprietária da Nith Treinamentos, onde realiza a direção e supervisão pedagógica. A Nith é empresa especializada em treinamentos diferenciados na área trabalhista e previdenciária empresarial, com centenas de treinamentos realizados em todo o Brasil de forma presencial e online. A Professora Zenaide Carvalho é Administradora e Contadora, pós-graduada em Pedagogia Empresarial e em Auditoria e Controladoria, tendo obtido Continue lendo

COMPLIANCE TRABALHISTA E A DEMISSÃO POR JUSTA CAUSA

COMPLIANCE TRABALHISTA E A DEMISSÃO POR JUSTA CAUSA

O Compliance trabalhista e a demissão por justa causa apresentam as soluções, para as empresas manterem colaboradores comprometidos. Além disso, ajudam a evitar desperdícios financeiros na rescisão do contrato de trabalho. Assim, sabe aquele funcionário problema, que destrói a reputação da empresa, e até então, você não sabia o que fazer com ele? Enfim, o assunto é delicado e requer muita atenção. Afinal, é possível demitir o funcionário por ele não respeitar as normas do Código de Conduta Ética da empresa? Aproveita e confere o Continue lendo

O COMPLIANCE TRABALHISTA É A CONFIANÇA EMPRESARIAL

O COMPLIANCE TRABALHISTA É A CONFIANÇA EMPRESARIAL

O Compliance Trabalhista é a confiança empresarial necessária para nortear sua empresa no mundo dos negócios. Não só afirmo que será o diferencial de sobrevivência das Empresas, mas também constitui uma vantagem competitiva. Os recorrentes casos de corrupção, fraudes, crimes ambientais e econômicos criaram um cenário de insegurança e crise no mercado brasileiro. Diante deste cenário os investidores priorizaram não só Empresas comprometidas com as boas práticas de governança corporativa. Como também Empresas que já tenham seus Programas de Compliance Trabalhista em pleno funcionamento. Por Continue lendo